人力资源总监+业务经理+前台一名
8千-1.6万深圳市不限学历不限经验
职位描述
【工作内容】
- 负责门店人力资源整体规划与管理,包括招聘、培训、绩效考核及员工关系维护;
- 协助制定并优化门店管理制度和流程,提升团队效率与凝聚力;
- 与业务部门紧密配合,确保人力资源策略支持门店销售目标的达成。
【任职要求】
- 本科及以上学历,人力资源或管理相关专业背景;
- 1年以上人力资源管理经验,有零售或服务行业背景优先;
-另聘前台一名,会电脑3件套即可。
- 具备良好的沟通协调能力与团队管理能力。
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