人事经理
1-1.2万苏州市本科不限经验
职位描述
工作内容：
1、制定并实施公寓、医院人力资源战略规划，满足企业长期发展需求。
2、优化招聘流程，确保高效引进和选拔优秀医疗人才。
3、设计并推行绩效管理体系，提升员工工作动力与满意度。
4、建立完善的培训与发展体系，提升员工专业能力和综合素质。
5、处理劳动关系，维护公司与员工之间的和谐关系。
医疗相关人力资源背景优先
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