金融电话销售

2、通过电话、信函等方式引导逾期欠款用户按期还款，帮助其保持个人良好的信用记录等；

3、及时更新客户资料，保持资料的有效性；

4、客户资源由银行等金融机构提供，无需出去寻找客户。

加入公司的理由：

1、试用期保底2800元（公司提供客户资源，有回款就会有提成，做催收不会没有回款的情况）;

2、薪资待遇：转正后无责任底薪＋绩效＋高提成＋现金奖励，平均月薪8000-15000元。无责3300

3、多彩福利：五险一金、带薪年假、大金额奖励、下午茶、节假日福利、生日福利、带薪年假、年度旅游、定期团队活动。

4、丰富培训：新员工带薪培训、催收技巧培训，专人带教，定期分享。

5、职业发展：公司内部有丰富的晋升机会。职业规划：法务专员﹣﹣小组组长﹣﹣团队主管（经理助理）-﹣分公司经理6、作息制度：月休四天，上班时间9:00-12:0014:00-18:00 一天拨打20-30个电话7、活力团队：公司有定期团队活动和兴趣俱乐部；满足业余生活文化爱好。岗位要求：1．有意从事信贷管理的相关工作，应届生亦可；2．具有催收、电话营销、客户服务、信用卡相关工作等经验者优先；3．普通话流利，具备良好的表达、沟通和谈判能力；4．有一定抗压能力，吃苦耐劳，思维敏捷，具有较强的逻辑能力；

5、人品端正，工作积极，具备良好的心理素质及团队合作精神；

6、无不良征信记录，无犯罪记录；