人力行政专员
5000-8000元济南市本科不限经验
职位描述
岗位职责：
1、配合经理完成模块工作，包含员工关系：员工档案管理、档案合规审查及存放、电子备案、员工纠纷资料整备、招聘、雇主品牌推介等工作内容。
2、协助部门其他模块，协同完成部门工作3、根据集团化管理要求，完成上级领导安排得其他工作任职要求：
1、本科及以上学历，有人力资源相关工作经验，人力资源、劳动与社会保障专业优先2、熟悉劳动法，有较强的沟通协调能力，及执行力3、公司万人规模，需要具有擅长模块及管...
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