消防培训招生老师

1.根据培训机构(消防培训班)招生计划，完成培训机构的招生任务;

2.联系培训机构提供的企业客户，负责培训机构招生咨询销售工作:

3.邀约意向客户上门，促成合作客户签单；

4.考证培训班招生工作，客户进行跟踪回访，达成订单:开拓新市场并做好宣传、跟进维护、回访工作；

5.完成上级临时交办的任务。

任职要求:

1.1年培训行业或者销售经验，具备独立进行市场销售行为;

2.口齿清晰，相貌端正，具备良好的亲和力和沟通能力;

3.有强烈责任感，独立分析和解决问题能力，愿意为自我的提升付诸努力;

4.接受优秀应往届毕业生、以及有想法肯付诸行动的优秀年轻人。

5.熟悉增城各区域人员优先；

晋升阶梯: 招生老师-资深招生老师-招生主管-招生办主任-校长助理(项目负责人)

无责任底薪+招生提成无上限+管理提成(主管级享受管理提成)

培训机构拥有完善的福利待遇及良好的工作环境:

1、工作时间:8:30-12:00 14:00-18:00 每天7.5小时工作时间，法定节假日正常放假，月休4天。

2、学院有完善的薪酬福利制度:根据学院经营情况，年底设有年终奖，绩效奖金等奖励:过节享受节日礼品；优秀员工调薪机会，并提名优秀员工奖励奖和业务部门项目提成奖等;

3、学习晋升机制:所有员工都享有培训学习和内部晋升提拔的机会;

4、员工活动:如聚餐、KTV、沟通分享会,

5、学校为新员工提供实时培训指导，带薪培训。

6、职业发展多元化，可横向(跨部门发展)，可纵向(本部门发展)。

机构周边便捷:

1、交通便利:新塘广场周边商业旺地;餐饮，住宿应有尽有；

给我们一个了解你的机会，给自己一个了解我们的机会!欢迎大家成为机构的一员，因为有了你的加入，我们的明天将会更加辉煌!

初期阶段:5K-8K/月

中期阶段:8K-10K/月

后期阶段:10K+(上不封顶)