招生老师

3.负责拨打电话，提高转化率；

4.负责报班学员的转班、退费，签订协议以及其他服务；

5.能及时发现学员的需求及意见，处理并解决学员提出的问题，进行问题汇总和上报。

【任职资格】1.本科以上学历，有过考研经历或者教育行业招生经验者优先；

2.形象气质良好，言语表达能力突出，电话与现场沟通能力强，销售能力强；

3.服务意识强，亲和力佳，工作态度严谨，细心，耐心；

4.学习能力强，能够迅速掌握与教育咨询服务相关的的各种知识；

【工作流程】学习考研考情和课程知识--现场或者电话接待咨询--了解学员意向，提供专业服务--完成销售业绩任务【岗位晋升】1.职位晋升：普通专员--咨询管理部负责人或教学点负责人--全省咨询负责人2.薪资晋升：每年2次加薪机会【薪酬福利】1.试用期工资3000元/月，转正后工资为5000-20000，包含基本工资、业绩提成、绩效奖金、年终奖金、工龄奖、出差补助等；入职满6个月可竞聘管理岗位；

2.基本福利：一周双休、五险一金、带薪假期（年假、婚假、产检假、产假、丧假等）；

3.补充福利：年度体检、年度旅游、阳光互助基金；

4.带薪培训：适用期期间带薪培训，提高专业技术能力；定期组织在职培训，不断提高专业素质及管理能力