人事主管
8千-1万惠州市本科不限经验
职位描述
【工作内容】
- 负责公司人力资源规划、招聘、培训、绩效管理等全面人事管理工作；
- 制定并优化人力资源相关制度与流程，提升组织效率；
- 协调各部门用人需求，组织实施招聘及入职培训工作；
- 跟进员工职业发展路径，推动人才梯队建设；
- 处理员工关系问题，维护良好的企业文化氛围。
【任职要求】
- 本科及以上学历，人力资源管理或相关专业优先；
- 3年以上人事管理工作经验，有团队管理经验者优先；
- 熟悉劳动法及相关政策法规，具备良好的沟通协调能力；
- 具备较强的数据分析和问题解决能力，责任心强；
- 具备良好的职业操守和抗压能力，能适应快节奏工作环境。
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