助理猎头顾问

1、全面参与猎头项目的具体推进、执行，完成年度业务指标；

2、建立人才搜寻渠道，了解中高级人才的动态信息；

3、开发及拓展客户，了解客户潜在人才需求；

4、与客户沟通，了解客户需求信息，提供招聘方案与计划；

5、进行职位分析，制定详细的寻访方案，选择寻访渠道；

6、搜索、面试、评估、筛选及推荐候选人；

7、向客户做候选人面试安排、结果反馈、背景调查及后续跟踪服务；

8、保持与维护客户和被录用者良好的关系。

任职要求：

1、本科及以上学历，有猎头、招聘、销售或客服等方面经验可适当放宽学历；

2、热爱营销商务型工作及人才招聘工作，强烈的责任感和进取心；

3、良好的语言和文字表达能力，较强的学习能力；

4、具有团队协作意识，愿与公司共同成长。