商业运营总经理

3、定期组织招商业务部门人员对市场开展招商调研工作，为公司招商决策提供可靠信息资源；

4、负责组织招商业务部门人员开展招商、营运专业培训，提高招商营运人员专业技能；

5、制定并推进实施全面的招商战略和方案，有效地管理商户，主持公司重大招商合同的谈判与签订工作；

6、全面管理商户日常营运管理与服务，管控租户租金等各类费用缴纳情况，租金、物管等费用催缴工作；

7、对大型营销及推广活动跟据安排进行。

任职要求:

1、5年以上商场营运管理经验，2年以上同等职位经验，有大型商业项目招商管理经验管理能力；

2、年龄28-50周岁；

3、管理思路清晰，有较强的全局观，能站在公司整体的角度执行工作；

4、执行力强，对于各项任务坚决完成；

5、沟通能力强，语言组织能力强。具有较强的组织协调能力、谈判能力，正直、忠诚、追求卓越，有良好的职业操守。作全面统筹、安排；

8、负责对外公共关系管理，维护政府、媒体、客户关系；

9、完成总部和区域布置的其他工作。