管培生

3、学习市场营销、活动策划、数据统计、分析，运用于门店实际工作中，完成部门销售指标；

4、负责辖区市场竞品信息的收集，竞争对手的门店选址、人员工资、开业活动等调研，及时应对；

5、学习成长突出人员，考级通关后可参与带店。

【岗位要求】1、年龄：22-25岁2、学历要求：大专以上学历，应届毕业生，男女不限；

3、能力要求：反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力；具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识；有责任心,能承受较大的工作压力;有团队协作精神,善于挑战。【福利待遇】执行公司的相关政策，工资面议。