营运督导经理

1、监督和指导各门店的日常运营，确保符合公司标准和政策。

2、分析销售数据，制定并执行提升业绩的策略。

3、培训和指导门店员工，提高员工的专业知识和服务水平。

4、确保门店的货品陈列、促销活动等符合公司要求。

5、解决门店运营中出现的问题，提供有效的解决方案。

6、与总部各部门保持密切沟通，协调相关工作。

7、进行市场调研，收集竞争对手信息，为公司决策提供参考。

任职要求：

1、全日制大专以上学历，市场营销、管理等相关专业优先，零售行业管理经验丰富者可适当放宽；

2、3年以上超市或零售企业现场营运管理岗位管理经验，精通超市运营管理流程；

3、具有较强的责任心和统筹规划能力，有良好的沟通和协调能力，擅长团队建设，有合作精神，抗压能力强；

4、具有较强的数据分析和问题解决能力；

5、日常巡店需要会开车。

岗位福利：

1、有竞争力的薪资和绩效奖金；

2、社保、带薪假、生日福利、节假日福利、团建、旅游、餐补、通讯补贴、交通补贴、学历补贴、爱心基金等等一系列福利；

3、提供丰富的职业晋升机会和内外部培训结合的发展渠道；

4、 良好的工作环境和团队氛围。