HRBP
6000-10000元石家庄市本科不限经验
职位描述
岗位内容：
1. 负责制定、实施和监督人力资源政策，规划和开展组织建设工作；
2. 参与业务部门的招聘、培训、绩效考核等日常管理工作；
3. 管理员工入职离职、薪酬待遇、社保福利等方面的人事事务；
4. 协助领导开展人力资源管理相关工作。
任职要求：
1. 统招研究生或双一流本科学历，经验不限；
2. 熟悉用人单位各项劳动法律法规，具备较强的人际沟通、协调能力；
3. 具有良好的组织、计划、分析、解决问题的能力；...
简历是否与目标岗位匹配？
为什么没有面试？我的简历有什么问题？
怎么优化？职业优势在哪里？
投递之前...
你的简历真的准备好了吗
80% 简历因职业定位模糊，表达无焦点
被快速跳过，立即诊断，提升面试机会！