人事主管（公休+奖金+节日福利）

工作职责:

1、完成薪酬核算、绩效管理、考勤、员工培训等相关工作2、负责人员招聘、筛选、面试、入职离职、劳动关系、社保、员工档案等相关管理3、负责企业文化建设、文化宣传的策划和执行4、负责公司固定资产及其他日常用品的管理、保管等相关工作，5、完成领导安排的其他工作。