高薪k12咨询主管/储备主管

2、针对学生测评状况做出合理分析和诊断，制定个性化辅导计划与学习方案；

3、保持与客户良好关系，寻找销售机会，按时完成公司分配的销售业绩，协助完成团队预算；

4、负责团队搭建，人员管理，业务技能赋能，对团队业绩负责；

5、完成领导交办的其他工作。

任职要求：

1、年龄在25-35之间，专科及以上学历，有教培销售工作经验者优先；

2、...