培训机构校长

1、负责单个校区和多个校区的运营及管理，定期开展校区会议和座谈会，提高团队凝聚力，降低流失率，提升敬业度；

2、组织校区人员的选用良留工作，提升员工综合能力；

3、完善校区服务流程，提高顾客满意度；

4、负责市场运作，制定年度计划、月度计划、周计划并督促执行，并达成相关目标；

岗位要求：

1、5年以上教育培训行业从业管理经验，本科及以上学历；

2、有较强的领导能力与管理能力，具有市场开发及推广经验优先；

3、具备极强的沟通交流协调能力；

4、有责任心，敢于挑战，性格开朗稳重，具有带领团队能力；

5、有亲和力，善于与学生、家长、老师沟通；

6、办事认真严谨，热爱教育培训行业，事业心强，追求成功，能够承受较大工作压力。