副总经理
12-15K中山市专科应届
岗位职责
1. 协助总经理统筹公司整体运营管理，协调跨部门业务协作，推动公司战略目标落地实施2. 建立完善公司运营监控体系，定期收集分析各部门关键运营数据3. 主导公司绩效考核体系建设，组织实施各部门绩效评估，并根据评估结果落实奖惩措施4. 负责组织公司级重要会议，包括会议筹备、纪要撰写及决议事项的跟踪督办5. 牵头公司管理制度体系建设，组织制定和修订各项管理规章制度及标准化流程
任职要求
1、大专及以上学历，管理类、经济类专业优先，年龄35-55岁；
2、8年以上服装企业管理经验，其中3年以上同级别管理岗位经验；
3、具备出色的战略规划能力、决策能力和领导能力，能够带领团队实现公司经营目标；
4、熟悉服装企业全面运作，精通现代企业管理模式，具备优秀的商业敏感度和市场洞察力；
5、具备卓越的沟通协调能力和商务谈判能力，能够有效处理内外部关系；
6、具备良好的职业道德和职业操守，抗压能力强，能够适应高强度工作。
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