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培训主管(J10310)

1万-1.5万
东莞市本科3-5年

职位描述

1、建立公司培训体系,以满足公司发展、体系及客户的要求,并监督及跟进各部门培训相关工作
2、根据公司人才发展战略,协助制定人才培养制度并督导制度的有效实施
3、分析公司整体培训需求,制定培训计划,并督导各部门按培训计划实施培训
4、统筹推动内部培训课程的开发及授课,并负责与培训工作相关的内外联络工作
5、负责搭建运营线上培训平台
6、负责政府培训项目相关工作
7、负责与培训相关的报告、培...

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