总经理

2、参与制定、修改和实施公司年度经营计划，组织实施财务预算方案及利润分配；

3、领导建立公司内部的良好沟通渠道，监督协调各部门关系；

4、主持、推动关键管理流程和规章制度，及时进行组织和流程的优化调整，领导营造企业文化氛围，塑造和强化公司价值观。

任职要求：

1.本科以上学历（经验丰富者可拓宽至大专学历），市场营销、管理学、经济学、金融学等专业优先考虑。

2.熟悉行业动态、市场趋势及竞争环境，在养老相关行业有高层管理经验者优先。

岗位福利：五险，法定节假日，司龄奖，股份分红，薪资面议。