行政人事专员

1、毕业于人力资源管理，行政管理等相关专业优先，大专以上学历；

2、具有5年以上同等岗位工作经验；

3、亲和力强，性格开朗内敛，踏实有耐心、能吃苦抗压；

4、具有良好的沟通能力、语言表达能力及服务意识；

5、精通WOrd和Excel的操作，熟悉掌握涉及人力资源管理的计算公式；

6、有生产企业3-5年工作经验者优先考虑。

岗位描述：

1、负责公司员工的日常人事管理（含考勤统计；招聘；员工入、离职；社保增减；劳动合同管理；员工关系；员工档案管理；相关报表报送等）

2、负责员工思想动态、人事制度流程的执行，沟通。

3、负责每月考勤、工资核算及社保增减（含生育险、工伤、退休手续办理）。

4、负责日常行政管理，员工工作管理考核及奖惩等。

5、关注员工思想动态，及时处理好员工关系。

6、协助公司的企业文化，团建活动及企业年会策划等。

公司为员工提供具有行业竞争力的薪酬待遇和广阔的发展平台：

1、优厚、有竞争、激励作用薪酬体系：

具备行业竞争水平的薪酬体系+工龄工资+全勤奖

2、完备的福利待遇：

双休+国家法定各类节假日+社会保险+奖金+免费体检

3、良好的办公配套：

统一提供午间工作餐+整洁明净、秩序井然的办公环境

4、长远的职业生涯发展规划：

阳光公平的晋升发展机会+培训深造机会