人资经理（招聘）

2、负责对接招聘计划，并有效完成招聘目标；

3、做好人才招聘、面试、甄选工作，以“发现人才、重用人才、培养人才”为己任；

4、负责指导部门员工完成并及时更新员工及教师线上、线下档案；

5、负责优化各部门工作流程并进行有效协调；任职要求：

1.三年以上招聘相关管理工作经验，招聘结果优异；

2.电商行业经验优先考虑；

3.较强的沟通表达...