人事专员（2025届）

负责各部门招聘工作，邀约面试、跟踪结果、洽谈薪资、发放offer、入职跟进等相关工作；

负责维护及拓展招聘渠道；

负责培训质量体系材料的准备工作；

负责办理入离职手续、试用期管理、劳动合同续签等；

负责实时更新维护招聘、人员信息相关表单，统计人才数据；

协助办理居转户、积分等相关事宜。

任职资格：

本科及以上学历，等相关专业优先；

有招聘相关工作经验，应届生也可，有相关行业经验者优先考虑；

熟练使用Word、Execl、PPT等办公软件；

沟通表达能力良好、有亲和力、责任心强。