【悦孚石化-定远片区】管培生

2、具备良好的沟通、组织协调能力，以及优秀的学习能力  

3、工作积极、能吃苦耐劳，有高度的责任心和职业操守任职要求  

1.顺应公司发展，到基础岗位锻炼1至3个月；

2.服从相应部门负责人的安排和规划；

3.积极参与知识产权专业知识的培训和提升；

4.努力锻炼自己的表达能力及提升自身灵活程度；

5.最短时间内提升自己到一定程度，做好晋升更高岗位或者调配到更适合岗位的准备；

6.做好公司领导安排的其他事宜。

福利待遇  

1、试用期3个月 ,4500-5500元/月2、缴纳五险一金3、节日福利、高温费等职业发展  有系统性的培育计划，安排基层轮岗学习，专人带教，定期进行沟通、考核，通过半年左右培养，熟悉加油站各岗位职责、运营管理工作，经考核晋升，最终培养目标为加油站管理人员、公司中高层管理者。