区域经理

1.开发西南地区对公业务市场，特别是成都和重庆地区。

2.负责店铺销售。与直线经理就存在的问题进行沟通，确保店铺的业绩达到标准。对运营流程进行适当的回顾和调整，提高门店运营效率。

3.负责品牌标准、健康安全、食品质量等各个方面的工作。

4.管理库存，确保货物在仓库的顺利运行。定期盘点库存，控制损耗并向直线经理汇报。

5.激励门店员工建立有凝聚力和高效率的团队。对门店员工进行培训，确保团队有良好的形象和服务质量。

6.与公司各相关部门保持良好的沟通与合作。

任职资格：

1.大专及以上学历。

2.三年以上零售或高端食品行业区域经理工作经验。

3.良好的沟通技巧，能够激励团队。

4.积极、热情、诚实可信，敢于承担责任。

5.能够在压力下工作，适应经常出差。