人力资源主管
8000-15000元青岛市本科5-10年
职位描述
岗位职责：
1、根据公司业务需求，制定并实施招聘计划，确保招聘流程的顺畅和高效。
2、组织和实施员工培训和发展计划，提升员工技能和职业素养。
3、负责绩效管理体系的搭建和维护，确保绩效评价的公正性和有效性。
4、维护和优化员工关系，处理员工投诉和纠纷，营造积极向上的工作氛围。
5、参与制定和完善公司人力资源政策和制度，确保符合法律法规和公司战略。
6、统筹人力、行政、后勤部门管理。任职要求：本科及以上学历，人...
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