设备经理

1.负责部门内部人员工作分配及协调；

2.制订、修订装备部的工作程序和规章制度；

3.组织建立、实施仪器设备管理规划、建立设备设施年度保养计划、保养手册；

4.参与各部门有关设备的布局规划及仪器设备更新或购置策划；

5.装备部与各相关部门的协调工作；

6.监督检查部门与相关部门设备管理是否按程序文件办理工作；

7.督促部门人员对部门工作计划的进展；

8.负责本部门相关管理体系的有效运行，做好运行记录并按规定保存；

9.审阅装备部及与其相关的文件，审批直接下级上报的工作计划等文件；

领负责导交办的相关事项。

任职要求：

教育背景:

自动化，机械等相关专业，本科及以上学历；

受过与专业有关的培训；

技能技巧:

对仪器设备的性能指标具有一定的了解；

创新能力强,对仪器设备积极的提出合理化的改进意见；

具有较强的语言表达能力,创造性的发现和利用有效的沟通手段；

合理的制定工作计划,有效监督和督促工作的过程和结果；

对设备管理工作有较深刻的管理办法，了解计量知识。