行政人事专员

1、根据公司招聘计划，完成人员招聘

2、负责员工的入职、转正、异动、离职等手续办理及面谈

3、进行月度考勤、工资制作及个税的申报

4、负责员工社会保险 公积金等的申报、缴纳、转移及年审工作

5、其他人力资源的事务性工作

6、日常行政如物品的采购与管理、车辆管理（ETC及油卡）、公司活动的组织安排、行政接待等

7、领导安排的其他工作等

二、任职要求

1、3年以上工作经验、专业不限人力资源相关专业优先

2、熟悉国家及地方的相关法规

3、具备良好的沟通能力、应变能力、抗压能力及良好的职业素养、高的执行力和责任心

4、熟练掌握办公软件