招聘专员

5000-7000元

潍坊市本科1-3年

职位描述

1、招聘需求分析：与各部门沟通，了解招聘需求，明确岗位职责和任职要求。根据公司战略和业务发展，制定招聘计划。

2、招聘渠道管理：维护和拓展招聘渠道，包括招聘网站、社交媒体、内部推荐等。选择合适的招聘渠道发布职位信息。

3、简历筛选与面试安排：筛选简历，初步评估候选人是否符合岗位要求。安排面试，协调面试时间和地点，确保流程顺畅。

4、面试与评估：参与初试，评估候选人的专业技能和综合素质。协助部门负责人进行...

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