机电经理

1、根据公司整体发展战略规划，制定并组织实施公司业务部中长期发展规划。

2、对公司所销售的机电产品（伺服系统、PLC、变频器、传感器等）及应用市场有较深的认识，有大客户开发的能力与经验，带领团队（15人左右）完成部门销售目标。

3、负责搭建并优化团队人员结构，激发团队的战斗力，完成公司下达的各项业务指标。

4、与厂商建立良好的关系，协调产品推广应用所需要的各种资源以促进产品应用规模增长。

5、负责组织销售人员培训，帮助销售人员熟练掌握产品知识、提高销售技能。

6、分析目标市场和目标客户特征，依照公司产品，根据细分客户情况设计针对性的销售话术，整理成培训教材，并及时更新完善。

7、产品周期管理，跟踪产品销售表现，定期市场调研，搜集行业内产品的销售数据，分析产品竞争力。

任职要求：

1、机电类相关专业本科及以上学历，年龄30岁至40岁之间，具有5年以上机电类产品的销售以及带领团队管理经验；

2、具有优秀的语言表达能力和沟通能力；

3、能熟练操作OFFICE等办公软件，熟悉ERP软件系统；

4、具有较强的市场分析及开拓能力；

公司福利：

1.五天半制，节假日按国家规定放假；

2.公司购社保及公积金；

3.年底有双薪及年终奖；

4.一年有1-2次的旅游；

不包食宿；