行政人事专员

1、人事招聘与团队建设：独立开展招聘全流程管理（简历筛选、面试安排、入职跟进）；协助制定员工培训计划，推动企业文化建设。

2、办公室日常行政管理：统筹办公物资采购、固定资产管理及环境维护；组织公司会议、活动及接待及负责员工考勤等工作。

3、资质工作:负责公司ISO体系、软著、软件企业资质及高新技术企业等项目的申报工作。

4、产品售后支持：负责公司电子招标采购平台的客户问题解答、技术指导及售后维护；协调内部资源，跟进客户反馈，提升客户满意度。

5、协助行政经理对各项行政事务的安排和执行。

6、领导安排的其他事项。

任职要求

1、教育背景：大专及以上学历，行政管理、人力资源管理、工商管理等相关专业优先。

2、工作经验：1年及以上行政或综合岗位经验优先考虑。

3、有电子招标/采购行业经验者优先；熟悉人事招聘流程及办公软件（Excel/PPT等）。

4、核心能力：耐心细致，责任心强，具备多任务处理能力；良好的沟通协调能力和问题解决意识。

5、认同公司文化，具备长期发展意愿；适应快节奏工作，能承受一定压力。