行政人事专员

1、负责员工的招聘、入职、培训、绩效、人事调动、离职等手续，建立人事档案资料。

2、员工考勤统计工作。

3、日常行政工作，包括但不限于办公室管理:宿舍管理、档案资料、会议管理、资产管理等

4、负责协助上级完善安监、消防、环保等方面的管理与监督工作。

5、员工活动的组织与策划。

6、完成上级交办的其他事项。

求职加速

任职要求

1、大专以上学历，工商管理、人力资源、行政管理等相关专业毕业，有2年以上制造业人事行政工作经验，熟悉招聘、培训等模块

2、具备较好的表达、沟通、组织、协调能力和时间管理能力，具有责任心，具备良好的学习能力、执行力和抗压能力;

3、有同类人事行政、政府对接经验优先考虑。