行政人资专员

2、员工档案、日常文件的管理维护。入离职手续的办理。

3、根据各部门人员需求，及时跟进维护招聘网站，关键岗位刷新，处理并筛选简历，做好简历反馈、电话和面试等跟进，和各部门做好沟通对接。

4、公司活动类协助策划组织。

5、部门之间各种报表数据的填写。

6、日常行政人资类各项协助工作，如协助证照签章管理、物品领用、活动协助等。 任...