营运管培生

1、进入永辉门店各小店轮岗，选定品类进行跟岗学习，了解零售运作机制;

2、熟悉并掌握门店小店合伙人岗位技能和公司政策流程，学习经营小店，不断提升专业能力;

3、学习数据驱动和基础领导力课程，促进团队发展，在一线打下管理基础;

4、带训师傅布置的带训任务，在工作中落地提升，成长为永辉人;

5、其他营运工作职责，不断在一线做好基础能力提升，为职业目标打好基础。

任职资格:

1、25岁及以下大专及以上学历,身体健康;

2、喜欢零售行业，自驱动，勤奋务实，吃苦耐劳、诚信正直;

3、具备良好的学习能力，团队合作能力，用户意识。