销售运营总监

2、员工管理：根据规模确定人员配置。管理人员工作目标和考评；

3、活动管理：执行组织各种活动；激发人员工作热情，调节活动气氛4、信息管理：收集了解当地市场情况，做好市场调研。

5、日常管理：负责管理部门内的日常工作，监督考核人员的工作表现，及时反映员工动态， 并对员工进行培训和激励。

任职要求：

1、2年以上营销经验或1年以上营销管理经验；

2、具备一定的管理经验，认识家装行业基本运营动态；

3、熟悉操作WORD、EXCEL等办公软件操作；

4、有强烈的工作责任心、自律能力及团队合作精神，善于沟通，较好的亲和力，适应加班，可承受一定的工作压力。工作时间：周一到周日上班，周二除外 上午：

9.00-12.00下午：

13.30-18.00岗位要求：有从事过相关工作经验者福利待遇：享有医、社保；公司不定期举办活动