技术总监/软件研发

1、了解公司平台运营目标，掌握公司平台运营策略、运营方向，制定符合公司策略的平台运营计划，并负责方案开发执行；

2、分析和监控公司软件运营平台的运营状况，针对运营出现的问题，提出解决方案并监督执行；

3、负责公司软件平台分析和架构规划，指导技术团队实现设计，规划平台未来技术架构方向；

4、进行全局性和前瞻性的架构设计，推动系统和团队完成架构落地，解决业务发展遇到的技术问题，持续提升系统平台稳定性；

5、负责公司技术队伍建设和管理，并带领技术团队构架、研发、设计，完成平台产品及项目开发；

6、负责制定技术目标和工作方案，负责公司平台的运营及推广；

7、负责指导、处理、协调和解决公司项目中出现的技术问题， 保证项目的正常进行，确保公司项目计划按时完成；

8、负责研发过程管理和控制，包括进度安排和控制、风险控制、质量管理、配置管理等。

职位要求：

1、能全面负责技术研发工作，参与公司发展战略和计划的制定，直接对总经理负责；

2、对软件发展趋势有较强的前瞻性和判断力；对用户体验方面的理论有较深的了解和认识。有知名平台运营工作经验者优先考虑；

3、有很强的组织实施能力，协调和统筹策划能力，了解并能准确把握产品需求。

4、具备独立运营能力，熟悉市场分析、市场定位；

5、五年以上高并发大系统设计与研发经验，熟练掌握主流应用服务器架构体系、数据库以及各种java 或.net中间件技术；

6、精通分布式web开发主流框架，熟悉大规模系统的负载均衡、缓存、网络安全、数据库高可用 设计及性能评估机制；

7、五年以上技术队伍管理经验，能组织项目开发工作的实施，制定技术目标和工作方案；

8、具备良好的系统分析能力，良好的抽象思维和逻辑思维能力，独立分析问题解决问题的能力；

9、可承受较大压力，有责任感，较强的沟通协调能力，具有团队 合作精神，能带领团队进行主要产品的研发。

10、对技术有崇高的追求，并时刻了解学习。