销售主管

年龄要求：35-50周岁

性别要求：不限性别

婚况要求：已婚

岗位职责：

1、协助总经理制定公司年度销售计划，制定并组织实施完整的销售计划，分解月度销售任务指标，确定销售部门目标体系和销售配额；

2、负责营销团队的建设，领导和带领团队有效执行既定的销售行动计划，实现公司战略目标；

3、负责管理公司营销体系的运行，组织、实施、推进既定的营销方案行动计划；

4、培训、激励、考核下属员工，以及协助下属完成下达的任务指标；

5、管理维护客户关系以及客户的长期战略合作计划；

6、及时把握及管理公司库存状况，更好地做好销售计划；

7、参与制定和改进销售政策、规范、制度，使其不断适应市场的发展；

8、协助上级做好市场危机公关处理等。

任职要求：

1、大专以上学历，5年以上销售管理工作经验；

2、有灯具销售管理工作经验优先录用；

3、对销售管理制度的制定和运用有系统的认识；

4、有敏锐的市场意识、应变能力、领导能力和独立开拓市场的能力，逻辑性强和良好的语言表达能力，较强的沟通协调能力，良好的客户服务意识；

5、具备产品销售、市场战略、团队建设和管理实战经验；

6、具有较强的事业心，能适应经常性出差，抗压性强。