CAE仿真工程师(J10192)

2．同产品工程师以及测试工程师共同确定相关仿真输入，共同解决实际存在的问题。

3．负责牵头编制和完善仿真计划，编写和评审仿真报告。组织协调仿真结果的内外部评审。

4．参与产品试验比对，并牵头查找仿真与测试结果差异的原因，并且提出设计更改建议。

5．参与持续改进工作，包括仿真方法和流程持续优化等。

6．积极参与部门以及公司内的知识分享。

任职资格:

1.大学本科及以上学历，3年以上座椅碰撞的结构仿真经验。

2.熟练掌握 Ls - dyna ，PAM - CRASH等求解器软件，并掌握ANSA ，Hypermesh 等前后处理软件中至少一项，了解或熟悉座椅结构及子零件系统，

3.具有良好组织和协调能力，优秀的团队合作能力，较强的沟通和表达能力，优秀的英语听说读写能。