市场部经理

1、根据公司业务目标，完成公司定期下达的团队及个人客户、业绩目标；

2、每日合理安排部门工作，并做好监督指导工作，使部门成员完成日常工作与指标；

3、定期组织召开本部门各项会议，对日、周、月度部门工作进行总结分析、提升部门绩效；

4、定期进行部门成员面谈、交流工作，了解员工遇到的问题，并为其及时解决，定期进行员工激励，激发员工的工作热情与斗志；

5、组建团队；

6、完成领导交代的其他事宜。

任职资格：

1、25-45岁，专业不限、学历不限；

2、从事家装行业或同行业销售工作1年以上，至少近1年任职中层经理及以上职务；

3、具备扎实的业务经验积累，对各个销售环节具有体系化的总结；

4、具有敏感的市场开拓意识，分析及解决问题能力强，具有优秀的资源整合能力和业务推进能力；

5、具备良好的沟通合作技巧及丰富的团队建设经验；

6、熟悉梧州市装修市场，有客户资源者优先录用。