人事专员（学校）
5000-6000元廊坊市本科1-3年
职位描述
位要求1、根据学校发展人力资源规划及各部门用人需求制定招聘计划、组织招聘工作，负责招聘工作的统筹安排和管理，并进行招聘效果评估；
2、优化各招聘渠道，充分利用各招聘渠道为学校招聘优质教师资源；
3、制定教师绩效管理制度，完善并实施详细的绩效管理制度；
4、负责开展薪酬体系设计与优化，拟定、完善教师薪酬福利管理制度；
5、负责完善用工管理规范，规避用工风险，有效处理劳动争议。
任职要求：
1、本科以上学历，人力...
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