人力资源主管
9000-18000元南京市本科5-10年
职位描述
任职要求：
1.本科及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业优先；
2.8年以上人力资源相关工作经验，有设计公司或者工程公司工作经验者优先；
3. 人才规划与绩效管理3.1制定战略性人才配置方案，统筹编制年度人工成本预算与调薪预算；
3.2建立人力成本分析体系，定期输出人力效能诊断报告，确保人力资源规划与企业战略动态匹配 ；
3.3设计绩效管理体系，主导各部门KPI指标库建设与持续优化，实施全流程绩...
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