人力主管

- 协助进行员工档案管理，保证资料的准确性和完整性；

- 配合完成各类人力资源报表及统计分析工作，为决策提供数据支持；

- 参与公司各类培训活动的组织与实施，提升员工职业素养；

- 处理日常人事相关咨询，维护良好的员工关系；

- 完成上级领导交办的其他工作任务。

【任职要求】

- 大专及以上学历，人力资源管理、企业管理等相关专业优先；

- 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神；

- 工作细致认真，有较强的责任心和服务意识；

- 熟练使用Office办公软件，如Word、Excel等；

- 拥有良好的学习能力，能够快速适应新环境和新任务；

- 经验不限，欢迎应届毕业生加入。