员工关系专员
面议淄博市本科不限经验
岗位职责
1.入离职等员工关系相关制度、流程的更新完善。
2.员工的入职、转正、调岗、离职手续办理，信息表单统计更新。
3.职工基本信息管理，
力PS系统组织
事模块的信息更新与维护；PS系统
事流程的发起与处理。
4.社保系统备案处理，月度增减员操作管理；工伤认定申报、劳动能力鉴定、待遇报销办理；退休申报办理。
5.纸质劳动合同、电子劳动合同新订、续订管理，同步更新PS系统与社保系统合同备案。
6.
事档案、员工档案管理相关工作。
7.考勤系统维护、考勤审核。
8.领导安排的其他相关工作。
任职要求
1.大学本科及以上学历，
力资源管理、工商管理类等相关专业。
2.具备2年以上
力资源工作经验，1年以上员工关系工作经验。
3.具有一定的
力资源管理、公司管理、心理学等理论知识储备，熟悉国家有关法律法规等。
4.具有良好的沟通、协调能力，能够服从岗位工作安排，工作积极主动，有责任心。
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