人事行政主管
3-4千南宁市不限学历不限经验
职位描述
【工作内容】
- 负责公司的人力资源规划与实施，包括招聘、培训、绩效考核、薪酬福利等模块。
- 管理和维护公司的人事档案，确保信息的准确性和安全性。
- 制定和完善公司的人事行政管理制度及流程，确保高效运作。
- 协调各部门关系，处理员工关系问题，建立积极向上的企业文化。
- 负责公司日常行政事务管理，如办公设备采购、环境维护等。
- 组织和安排各类会议、活动，提升团队凝聚力。
- 跟踪行业动态，为公司的人事行政策略提供建议和支持。
【任职要求】
- 具备本科及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业优先。
- 不限工作经验，但有相关领域工作经验者优先考虑。
- 具备良好的沟通协调能力、组织策划能力和解决问题的能力。
- 熟悉国家劳动法律法规及相关政策，具备较强的风险意识。
- 工作态度认真负责，具有较强的执行力和抗压能力。
- 良好的职业道德和团队协作精神，能够快速融入公司文化。
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