人事主管

年龄要求：25-45周岁

性别要求：不限性别

婚况要求：不限婚况

一、工作内容:

1、负责人员的招聘面试及接待培训;按照公司政策进行员工绩效与奖金考核;

2、协助领导处理公司其他各类人事问题。

二、岗位要求:

1、大专及以上学历，有相关工作经验或人力资源相关专业毕业者优先。

2、熟悉人力资源相关法律法规，具备较强的沟通协调能力及文字表达能力。

3、为人正直、勤奋，有较强的学习力、执行力。

4、认同国寿企业文化与价值观，敬畏公司要求、渴望进步。

三、薪酬待遇:

1、薪资结构:个人佣金+多种津贴+年终奖+国内外旅游;

2、额外福利:个人专属养老金+专属五项商业保险;

3、保姆式免费培育体系，每年4次公平公正职级晋升机会，可拥有自己的团队，成为国寿企业家。

求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。