秩序主管

年龄要求：35-45周岁

婚况要求：不限婚况

1、支持部门工作，执行上级命令落实公司制度；

2、熟悉各岗位职责、任务、工作要求，考核标准，掌握小区内的公共秩序管理规律及特点，加强重点岗位的安全防范；

3、督促检查各岗位的工作，做到奖勤罚懒，促进员工工作积极性；

4、制定并做好秩序维护员的业务学习、消防、岗位培训、军事训练、思想教育，努力建设一支思想过硬、纪律严明、素质高，能力强的秩序维护队伍。

5、每周举行班长及全体秩序维护员会议，总结经验，纠正错误，公布工作安排；

6、带领全体员工配合其他部门工作，做好管理服务工作，制止、纠正各类违章行为，处理小区内发生的其他事故，及时向领导汇报；

7、负责部门的内务管理记考勤工作；

8、做好秩序维护员的招聘，培训，考核，录用工作，保证队伍纯洁，可靠；

9、协助公安机关加强治安管理整顿工作，维护小区的治安稳定；

10、负责消防工作，杜绝火灾隐患；

11、完成上级交办的其他临时任务。

任职条件：

1、熟悉安防管理，有较强的服务意识与危机处理能力2、有较强的沟通、组织协调能力。