人力资源总监
8000-12000元石家庄市硕士5-10年
职位描述
岗位职责：
1、根据企业发展战略，制定人力资源战略及规划，确保人力资源管理与企业目标发展一致；
2、负责组织设计及优化，确保组织架构适应企业发展的需求；
3、定期进行人才盘点，分析企业人才结构，制定人才储备与发展计划；
4、制定招聘策略，管理招聘渠道，优化人才配置；
5、组织进行培训体系搭建、设计实施关键岗位人才发展计划；
6、进行薪酬与绩效体系设计，绩效评估实施及绩效反馈与改进工作；
7、制定和完善公司人力资...
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