sap实施工程师(长期出差)

1.负责02SAP 系统导入相关的开发工作，包括需求分析、需求定义、系统设计、功能实现，对 SAP 标准功能（如 MM、SD 模块等）进行定制化配置；

2.使用 ABAP 语言进行程序开发、测试、维护（涵盖模块 FI、S/4HANA ABAP 程序的开发、测试和维护）；

3.编写规格说明书、手册等各类文档。

4.取得 SAP 认证资格， 具备英语能力，金融行业经验优先考虑。

通用要求： 日语能力一级，必须能够进行客户交流。未考级但能日常交流并理解式样书的候选人也可考虑。

福利待遇：

1.薪酬范围400-800万日元年薪

2.每年发放两次奖金（6 月、12 月）

3.加入社会保险（健康保险、厚生年金保险、雇佣保险、工伤保险）

4.有交通补贴、加班补贴、婚丧礼金补贴

5.每年2万日元的旅行补贴

6.心理咨询、技能培训等服务

7.持股会制度

8.退职金制度（入职 3 年以上可享受 ）