店长

2、标准推行总部的规章制度、工作程序、质量标准。

3、代表本店向公司做工作汇报，并提出相应业务和管理咨询。

4、营业高峰期的巡视，检查服务质量、出品质量、卫生环境，并及时采取措施解决。

5、检查和督导员工严格按照餐厅服务规程和质量要求做好各项工作，确保安全、优质、高效。

6、严格实施有效的成本控制及对财务工作的监控，落实本店经营范围内的合同的执行，控制本店的各项开支及成本消耗。

7、日盘、周盘、月盘、固定资产盘点的执行到位。

8、加强员工的职业道德教育，关心员工的思想和生活，加强员工的业务技能培训，不断提高全员业务素质，培训店里所有员工相关礼仪。

9、协调、平衡各岗位的关系，发现矛盾及时解决

10、分析每日经营状况，发现问题及时采取措施。

11、保持门店设备设施整洁、完好、有效，及时报修和提出更新添置意见。

职位要求：

1、年龄25-45岁，高中以上学历，听的懂本地话（宁波）；

2、2年以上眼镜店/健康行业/美容院/理疗馆的管理工作经验；

3、有较强的亲和力、沟通能力，服务意识和团队协作精神；

4、具备良好的团队管理能力和沟通能力，同时能承受较大的工作强度与工作压力；

5、储备合伙人，可做股东候选。