培训专员

1. 负责制定并实施公司内部的培训计划，确保门店员工能够掌握必要的技能与知识；

2.设计并开发培训课程及材料，以适应不同层级员工的需求，负责门店员工相关产品知识以及销售技能培训；

3.组织并执行各类培训活动、专业技能培训等，对培训效果进行评估，收集反馈意见，不断优化改进培训项目；

4. 记录并维护员工培训档案，跟踪培训进度及成果；

【任职要求】

1.具备良好的沟通协调能力，能够与不同层级的员工进行有效沟通；

2. 具有较强的组织策划能力，能独立完成培训项目的规划与执行；

3. 能够熟练使用办公软件，如PowerPoint、Excel等，用于制作培训材料；

4.有较强的学习能力，能够不断更新培训知识和技能，以适应公司发展需求；

工作时间： 9：00-17:30，周末双休