海南副总经理（基础工程企业）

1、执行总部下达海南公司年度、月度进度经营计划并落实；审核项目工程进度计划及目标成本，监督及指导项目达成运营管理目标等；

2、组织管理规范、规程，制订和完善公司工程管理、质量及安全管理各制度，并监督落地执行；

3、审核各项目部工程的施工组织设计、施工方案等项目工程管理文件及方案，监督各项目开展施工班组考察及评估；

4、定期进行项目巡查，对项目现场工程进度、质量、安全文明施工等进行检查，及时发现问题，并督促整改；

5、协调处理工程施工班组的劳资纠纷、合同纠纷；工程中发生的重大质量事故、责任事故和安全事故等；

6、 协调和解决下属主管部门及各项目日常工作遇到的困难与问题；

7、定期组织对行业及竞争对手进行调研及分析，形成分析报告，为公司决策及管理优化提供依据；

8、积极配合项目协调与政府部门、大型项目合作单位等外部关系维护；

9、负责对海南公司所属业务人员、工程人员的绩效考核、专业培训、人才培养、激励、团队建设等；

10、完成领导交办的其他工作。

任职要求：

1、35-45岁，全日制一本或以上学历，基础、基建或土木工程、工程销售等相关专业；

2、5年以上相关工程管理或销售管理层经验，其中2年以上同等管理岗位经验，有大型项目从筹建到完成的完整项目管理经验，有多项目统筹管理经验。

了解国家和地方有关建筑的政策、规划、配套、施工等业务规范流程等；

3、熟悉基础工程、基建工作项目设计、规划、配套、施工等业务全流程；

4、熟悉相关法规、制度及相关领域的有关标准，具备较强的判断及反应能力；

5、具有优秀的团队领导管理能力、人际沟通能力、较强的判断及反应能力与解决问题的能力。

6、了解钢板桩工程管理或销售经验优先录用，此岗位需有熟练驾驶经验带车出勤。