ERP实施工程师 （base地印尼）

1、项目推进：规划并执行ERP项目，制定项目计划，把控进度、质量与成本，协调内部各部门，解决沟通协作问题，定期汇报项目情况，处理风险问题。

2、需求把控：调研企业业务流程、组织架构及信息化现状，收集与分析业务需求，结合02ERP02系统提出流程优化方案，为系统定制开发提供依据。

3、系统落地：主导02ERP02系统实施部署，包括安装、配置、测试、数据迁移、上线等环节，制定测试方案确保系统稳定易用，负责数据准备与迁移，保障数据质量与安全，建立运维机制。

4、用户赋能：制定培训计划与教材，开展用户培训，上线后提供技术支持，解答问题、收集反馈，优化系统，组织交流活动促进知识共享。

5、系统优化：关注系统运行与业务变化，评估并优化系统性能，负责日常维护管理，处理问题突发事件，完善运维制度流程。

6、流程改进：基于02ERP02系统推动业务流程优化，消除不合理环节，协助制定管理制度规范，确保流程有效执行。

技能要求

ERP系统知识：实施过主流02ERP02系统（如02SAP、Oracle、用友、金蝶等），掌握ERP主流功能模块、架构设计、业务流程和数据逻辑，能够熟练运用02ERP02系统解决企业实际业务问题。熟悉02ERP02系统的实施方法论和项目管理流程，具备02ERP02系统的配置、开发、测试、上线和运维等方面的专业知识和技能。掌握企业管理各领域知识，能结合02ERP02系统提供解决方案。

企业管理知识：具备扎实的企业管理基础知识，包括财务管理、供应链管理、生产管理、销售管理、人力资源管理等领域，熟悉企业各业务部门的运作流程和管理模式，能够将02ERP02系统与企业管理实践相结合，为企业提供有效的信息化解决方案和管理咨询服务。

信息技术知识：掌握计算机网络、操作系统、数据库管理系统（如02SQL02Server、Oracle、MySQL02等）等信息技术基础知识，具备一定的编程能力（如02SQL、Java、.NET02等），能够进行简单的系统开发和二次开发工作。了解信息安全技术和相关法律法规，具备信息安全意识和防范能力，确保02ERP02系统的安全性和稳定性。了解计算机网络、操作系统、数据库等信息技术基础知识，具备编程与信息安全能力。